Unser Know-how

Lebensarbeitszeitmodell Demografischer Wandel Langzeitkonto

  • Effiziente Administrationsunterstützung mit minimalem Verwaltungsaufwand
  • Vermeidung von Finanzrisiken
  • Einfachheit und Transparenz des Anlagekonzeptes
  • Kommunikations- und Beratungs-Kompetenz auf professionellem Niveau
  • Angemessene und kalkulierbare Kosten- und Gebührenstruktur

Unsere Referenzen

Vereinbarkeit von Beruf und Familie Vorruhestand Sabbatical

Die von uns betreuten Unternehmen schätzen unsere Innovationskraft und unser ausgeprägtes Serviceverständnis. In den gemeinsamen Projekten entwickelt sich die Dienstleistung zu einer Partnerschaft mit Perspektive. Vom Top-Management, den juristischen Beratern und den Personalverantwortlichen in den Unternehmen sowie von den Mitarbeitern und den Arbeitnehmervertretungen.

Veranstaltungen

Zeitwertkonto Vergütungsmodell Lebensarbeitszeit

In unseren Veranstaltungen vermitteln wir führendes Zeitwertkonten-Know-how, z.B. als Referenten auf Fachtagungen und Konferenzen, als Dozenten von Berufs- und Weiterbildungsseminaren, als Autoren von Fachartikeln und Büchern, als Mediatoren zwischen Arbeitnehmer- und Arbeitgeberinteressen und als Mitglieder von Arbeitskreisen und Fachverbänden.

 
 

„Ich habe in der Zusammenarbeit mit der DBZWK und Herrn Röder eine verlässliche Zusammenbarbeit über den gesamten Prozess hinweg schätzen gelernt und auch kreative Problemlösungen an den einzelnen Stellen des Modells, die man dann miteinander entwickeln konnte.“


Heinz-Josef Kessmann - Diözean-Caritasdirektor - Caritasverband für die Diözese Münster

„Bei der Auswahl des geeigneten Anbieters haben wir gemerkt, dass die DBZWK als Dienstleister sehr professionell aufgestellt ist.“


Ronald Juhnke - Vice-President - TD Deutsche Klimakompressor

„Die Zusammenarbeit mit der DBZWK empfand ich als sehr angenehm und sehr informativ und durchweg positiv. Wir wurden sehr gut durch den ganzen Implementierungsprozess begleitet. Ich bin davon überzeugt, mit der DBZWK einen guten Partner gefunden zu haben.“


Bernward Jacobs - Geschäftsführer - Stift Tilbeck

„Die Zusammenarbeit mit Herrn Röder und der DBZWK war von Beginn an nur positiv. Wir erhielten eine höchst kompetente Beratung, alle Vorgänge wurden rasch bearbeitet und wir hatten stets ein angenehmes Miteinander.“


Ulrike Meister - Geschäftsführung - Sozialstation Mittlerer Breisgau

„Wir haben die Zusammenarbeit mit der DBZWK und Herrn Röder sehr positiv erlebt. Herr Röder ist ein sehr kompetenter Partner der uns konstruktiv zur Seite steht.“


Helga Glöckner - Leiterin Personal/Recht - SRD Stadtreinigung Dresden

„Die Zusammenarbeit mit Harald Röder und der DBZWK war und ist sehr gut. Ich schätze insbesondere die gute fachliche Beratung, die professionelle Abwicklung und die Zuverlässigkeit durch die DBZWK.“


Beate Pfriender-Muck - Personalleiterin - St. Josefshaus Herten

„Die Zusammenarbeit zu dem Thema Zeitwertkonten mit Herrn Röder haben wir sehr positiv wahrgenommen.“


Christine Bunk - Personalratsvorsitzende - Salzlandsparkasse

„Die Zusammenarbeit mit der DBZWK und mit Herrn Röder habe ich stets als sehr professionell und als sehr unterstützend empfunden. Ich habe mich sehr gut begleitet gefühlt und konnte jederzeit Fragen und Anliegen professionell erledigt wissen.“


Nicole Rapp - Leiterin Personal - St. Elisabeth-Stiftung

„Die offene und professionelle Zusammenarbeit mit der DBZWK hat uns sehr gut gefallen. Wir hatten immer das Gefühl, dass hier Profis am Werk sind."


Michael de Reese - Geschäftsführer - Cuxport

„Die Zusammenarbeit mit Herrn Röder war sehr professionell, er ist ein exzellenter Fachmann in diesem Bereich. Der Ablauf und die Organisation waren bestens.“


Gisela Meßmer - Heimleitung - Pflegezentrum St. Verena

„Die Zusammenarbeit mit der DBZWK und Herrn Röder habe ich als sehr professionell empfunden. Ich freue mich auf die weitere Zusammenarbeit mit Herrn Röder und darauf, das Projekt mit Leben zu erfüllen und erfolgreich zu gestalten.


Roman Schlosser - Personalleiter - Munksjö

„Wir haben die Zusammenarbeit mit der DBZWK für uns als sehr angenehm erlebt. Das Beratungsunternehmen hat sich sehr gut auf unsere Vorstellungen und Vorgaben eingelassen, was sich auch in der individuellen Konzept- und Modellentwicklung ausdrückte.“


Sigrid Stinn - Kreisgeschäftsführerin - AWO Grafschaft Bentheim

„Die Zusammenarbeit mit Herrn Röder haben wir sehr positiv erlebt. Es war von Beginn an eine angenehme Gesprächsatmosphäre gewesen. Insgesamt war es sehr angenehm und positiv mit ihm zusammen zu arbeiten.“


Christian Schröfele - Betriebsratsvorsitzender - Milchprüfring Bayern

„Die Zusammenarbeit mit der DBZWK und Herrn Röder insbesondere war von Anfang an geprägt von hoher Professionalität. Wir haben uns bei ihm und seinem Team gut wiedergefunden und haben besonders seine Beratungsleistung für die Mitarbeitervertretung und für uns als Arbeitgeber geschätzt, die sehr ausgeglichen war.“


Peter Goerdeler - Verwaltungsleiter - Evangelisches Krankenhaus Unna

„Herr Röder von der DBZWK hat uns perfekt beraten.“


Ralph Neuberger - Geschäftsführer - HUMAN Gesellschaft für Biochemica und Diagnostica

„Herr Röder hat durch seine engagierte, ruhige und sachliche Art dazu beigetragen, eine Vertrauensbasis auf allen Ebenen zu schaffen. Die Zusammenarbeit ist durchweg als positiv zu bewerten. Die Unterstützung könnte nicht besser sein.“


Thomas Elsner - Geschäftsführer - Rehabilitationsklinik Werscherberg

„Die Zusammenarbeit mit Herrn Röder und seiner Gesellschaft als Dienstleister zur Einführung des Arbeitszeitmodells war sehr angenehm. Er wusste von was er spricht und hat uns sehr gut begleitet.“


Marcel Seebacher - Leiter Personal - Kassenärztliche Vereinigung Rheinland-Pfalz

„In der Zusammenarbeit mit Unternehmen legen wir größten Wert auf eine Vertrauensbasis. Diese konnte zwischen uns und Herrn Röder relativ schnell hergestellt werden.“


Eckard Jürriens - Geschäftsführer - DRK-Kreisverband Grafschaft Bentheim

„Die Zusammenarbeit mit der DBZWK war stets aufrichtig, ehrlich und konstruktiv und insoweit kann ich jedem nur empfehlen, mit der DBZWK zusammen zu arbeiten.“


Uwe Kraemer - Kaufmännischer Leiter - GRÄPER-GRUPPE

„Die Zusammenarbeit mit der DBZWK und Herrn Röder war super. Herr Röder steht hinter seinem Konzept und lebt es sozusagen. Er vertritt es kompetent und hat das nötige Quentchen Humor dabei, da die Materie sich nicht unbedingt auf Anhieb erschließt.“


Waltraud Kannen - Geschäftsführung - Sozialstation Südlicher Breisgau

 


 

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