Zeitwertkonten-Pionier, DBZWK
Zu den Stellenangeboten

Mehr Zeit. Mehr Wert.

Wir konzipieren, integrieren und verwalten individuell abgestimmte Zeitwertkonten und Lebensarbeitszeitmodelle für Unternehmen.
Wertkontenmodelle schaffen Freiräume, steigern die Arbeitgeberattraktivität und wirken dem Fachkräftemangel entgegen.

  • Optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Individuelle und lebensphasenorientierte Gestaltungsmöglichkeiten
  • Flexible (Vor-)Ruhestandregelungen
Mehr Zeit. Mehr Wert, DBZWK

Aktuelles von der DBZWK

Stiftung Sankt Johannes:
„Der beste Invest, den wir letztes Jahr gemacht haben“

Die Corona-Pandemie war kein Hindernis. „Die Einführung des Modells FlexiZEIT war die beste Investition, die wir im letzten Jahr für unsere Mitarbeitenden gemacht haben“, sagt die Geschäftsführerin der Stiftung Sankt Johannes, Doreen Paus.

Stiftung St. Johannes
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Sie ist da:
zeitgeist Nummer 5!

Begegnungen, Erfahrungen und Gedanken über „Musterwechsel“

HR Performance 2022

HR Performance 1/2022 macht mit der DBZWK und dem Thema Zeitwertkonten auf

Zeitwertkonten sind nicht nur eine Lösung des Arbeitskräfte- und Fachkräfteproblems. Auch ein sich verstärkt abzeichnender Führungskräftemangel kann damit behoben werden.

Landesschau, DBZWK

DBZWK in der SWR Landesschau

Allianz Klima und Umwelt, DBZWK

DBZWK Mitglied in „Allianz Klima & Umwelt“

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    zeitgeist

    Neues Magazin
    zeitgeist
    Das Magazin mit
    Begegnungen

    Wir haben uns für ein Zeitwertkonto entschieden!

    Informationsbroschüre
    "Wir haben uns für ein
    Zeitwertkonto entschieden!"
    Mitarbeiterstimmen,
    Beweggründe,
    Erfahrungswerte

    Aus Arbeitszeit mehr Lebenszeit machen

    Informationsbroschüre
    Aus Arbeitszeit
    mehr Lebenszeit
    machen.

    Referenzen und Erfahrungen zur Einführung von Lebensarbeitszeitmodellen in kirchlichen Institutionen und Sozialunternehmen innerhalb der Caritas

    Informationsbroschüre
    Referenzen und Erfahrungen
    zur Einführung von
    Lebensarbeitszeitmodellen
    in kirchlichen Institutionen
    und Sozialunternehmen
    innerhalb der Caritas

     

    Zeitwertkonten und Lebensarbeitszeitmodelle

    Informationsbroschüre
    Zeitwertkonten und
    Lebensarbeitszeitmodelle
    Individuelle Konzeption,
    leistungsstarke Verwaltung,
    sichere Treuhandschaft

    Pressespiegel

    Informationsbroschüre
    Pressespiegel
    Die Leistungen der DBZWK
    im Spiegel der Presse

     

    Pressespiegel zur Einführung von Lebensarbeitszeitmodellen in kirchlichen Institutionen, Sozialunternehmen und der Caritas

    Informationsbroschüre
    Pressespiegel zur Einführung
    von Lebensarbeitszeitmodellen
    in kirchlichen Institutionen,
    Sozialunternehmen und
    der Caritas

     

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